2025年4月1日、今年はエブリーとしても過去最多、13名の新卒メンバーがエブリーに仲間入りしてくれました。今回は、入社式当日の様子をお届けします！
入社式当日の様子
2025年4月1日、入社式を開催しました！昨年入社した新卒2年目社員の2人が司会を務め、エブリー全体で新卒社員の入社を祝福しました。
まず始めに、社長の吉田より当社のパーパスやミッション、大切にしている価値観などのお話が。そして、VUCA時代を生き抜く新入社員のみなさんに向けたメッセージをお話いただきました。
その後、証書授与へ。代表の吉田より入社証書が授与されました。
そして、まちにまった配属通知と配属部署のメンター紹介です。一人一人の配属が紹介された後、メンターとの顔合わせを行いました。
各役員からも、お祝いの言葉がおくられました。新入社員のみなさんに向けた、今後の期待や活躍するためのアドバイス、応援のメッセージなどをお話いただきました。
新卒社員の成長に向けてのサポート体制について
エブリーでは、新卒社員へ内定者時代から定期的な研修を設け、事業理解や業務におけるスキルの獲得など早期の成長をサポートしています。それらに加えて、加速度的な成長を後押しするマインドを構築するための施策にも力を入れています。
入社式の最後には、先輩社員からオンボーディングプロジェクトについて発表されました。このプロジェクトは2年目、3年目の新卒社員をメンバーとしており、入社後の早期立ち上がりと、エブリー社員との早期関係構築を目的としたサポート制度です。マインドセットやスキルを早期に身につけていただくためのプログラムになっています。
最後に、これから研修に参加する新入社員の皆さんへのアドバイスやメッセージなどがおくられ、入社式が閉会となりました。
改めまして、25卒のみなさま、ご入社おめでとうございます！
社員一同、一緒に働ける日を心から楽しみにしておりました。エブリーには、皆さんがご活躍できる環境とサポート体制も充分にあります。Purposeである「明るい変化の積み重なる暮らしを、誰にでも。」に向けて、共に邁進していきましょう！
